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Kods AI - Sr Fullstack Engineer (AI Native)
- Location
- Argentina, AR
- Arrangement
- Remote
- Employment type
- Full-time
- Level
- Senior
- Posted
- 25 August 2026 (about a month ago)
Checked yesterdayApplications go to the employer, never to RoleSprint
About this role
SOBRE EL ROL
En Kods.AI https://kods.ai buscamos un/a Full Stack Senior con mentalidad de producto, apasionado/a por construir software de alta calidad y que utilice herramientas de inteligencia artificial como parte de su flujo diario de desarrollo.
Queremos sumar a alguien que pueda moverse con comodidad desde el frontend hasta la infraestructura, diseñando arquitecturas escalables y participando en todas las etapas del desarrollo. Más que alguien que simplemente programe, buscamos a una persona capaz de resolver problemas complejos utilizando las mejores herramientas disponibles.
RESPONSABILIDADES
- Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web escalables.
- Participar en el diseño de arquitectura de software.
- Implementar y desplegar servicios cloud-native.
- Trabajar junto al equipo de ingeniería y negocio para convertir ideas en funcionalidades.
- Integrar modelos de IA, agentes conversacionales y soluciones de IA generativa dentro de los productos.
- Optimizar rendimiento, escalabilidad y costos de infraestructura.
- Automatizar procesos mediante IA y herramientas modernas de desarrollo.
- Participar en code reviews y definir buenas prácticas de ingeniería.
REQUISITOS EXCLUYENTES
AI
- Uso avanzado y cotidiano de herramientas de desarrollo asistidas por IA.
- Experiencia utilizando herramientas como Claude, Codex, Cursor o similares como parte del workflow de programación.
- Capacidad para generar, revisar, refactorizar y acelerar el desarrollo mediante IA.
Backend
- Experiencia sólida con alguno de los siguientes lenguajes: ○ Python ○ TypeScript ○ Go (Golang)
- Conocimiento de diseño de APIs REST y/o GraphQL.
- Arquitectura basada en microservicios.
Bases de datos
- Experiencia trabajando con: Bases de datos relacionales (PostgreSQL)
- Bases de datos NoSQL (MongoDB)
- Conocimiento de: Modelado de datos ,Optimización de consultas , Indexación ,Migraciones
Cloud & Infraestructura
Experiencia desplegando aplicaciones en plataformas cloud. Idealmente:
- AWS
- DigitalOcean
Conocimiento de:
- Docker
- Kubernetes
- Knative
- AWS Lambda
- Serverless
- Networking básico
- Balanceadores de carga
- CI/CD
Inteligencia Artificial
Experiencia o conocimientos en:
- AI Generativa
- LLMs
- Prompt Engineering
- AI Agents
- Agentes conversacionales
- Integración con APIs de modelos de lenguaje (OpenAI, Anthropic, Gemini u otros)
- Protocolos modernos como MCP (Model Context Protocol) y herramientas de orquestación de agentes (por ejemplo, LangGraph o similares) son un plus.
Valoramos especialmente
- Pensamiento de producto.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma.
- Buen criterio técnico para tomar decisiones.
- Interés genuino por aprender nuevas tecnologías.
- Experiencia construyendo productos SaaS.
- Experiencia trabajando en startups.
- Mentalidad "ownership".
- Comunicación clara y capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios.
- Inglés técnico para documentación y comunicación.
INTERVIEW PROCESS
- Silver Screening Interview.
- Silver Live coding Interview.
- Client Technical Interview (System design + Live coding).
- Client Behavioral Interview.
Work location
- AR
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This role is either worth your time or it isn’t.
Analyze the posting against your experience, see the gaps clearly, and build the right materials only if the opportunity makes sense.
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About this listing
Published on Ashby under the board identifier Silver, which is the name the employer’s own job board carries. RoleSprint has not verified the company’s registered or trading name, so it is shown exactly as published rather than tidied up.
RoleSprint is not the employer and not a recruiter. Applications are made on the employer’s own site and never reach us; what RoleSprint does is help you decide whether a role is worth your time and prepare for it if it is.
Published 25 August 2026, last checked yesterday. A posting stops being advertised here 90 days after the employer published it, and one the employer takes down is marked closed rather than quietly removed.