Skip to content

Crisp

Personeelsplanner

Location
Amsterdam, Noord-Holland, NL
Arrangement
On-site
Employment type
Full-time
Posted
22 October 2026 (24 days ago)

Checked 18 days agoApplications go to the employer, never to RoleSprint

About this role

Elke dag gaan er een hoop bestellingen vol verse boodschappen de deur uit bij ons warehouse in Amsterdam. Dat lukt alleen als er op het juiste moment de juiste mensen klaarstaan. Daar zorg jij voor. Ons warehouse draait 7 dagen per week, van 06:00 tot 23:00 uur. Jij houdt de puzzel van aantal ingeplande eigen medewerkers en uitzendbureaus elke dag passend!

WAT JE GAAT DOEN

- Je maakt een zo efficiënt mogelijke planning op basis van de beschikbaarheid van onze medewerkers. Je zorgt dat iedereen die op tijd doorgeeft.

- Je volgt de orderforecast scherp en stuurt de planning bij als het drukker of rustiger wordt dan verwacht.

- Je schakelt dagelijks met onze uitzendbureaus, zodat extra handen altijd op tijd zijn aangevraagd.

- Je houdt de ziekteregistratie bij en signaleert langdurig verzuim vroeg.

- Je bent het eerste aanspreekpunt voor Warehouse Medewerkers met vragen over hun rooster.

- Je werkt nauw samen met de Operations Leads, de Operations Site Manager en HR.

DIT BEN JIJ

- Je hebt enige ervaring met het plannen van grote groepen medewerkers. Kennis van de Arbeidstijdenwet is een pré.

- Je werkt nauwkeurig en gestructureerd. Je krijgt energie van een overzichtelijke en goed bijgewerkte planning tool.

- Je bent proactief: je ziet een uitdagingen aankomen voordat ze er zijn en denkt mee over hoe we elke dag efficienter kunnen plannen.

- Je bent toegankelijk en staat net zo graag in contact met onze medewerkers als achter je scherm.

- Je bent communicatief sterk in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en werkt vanuit ons warehouse in Amsterdam, midden tussen de collega’s voor wie je plant. In het weekend sta je af en toe stand-by.

WAT WIJ BIEDEN

- Werken bij een B Corp gecertificeerd bedrijf, waarbij je de kans krijgt om je stempel te drukken op het Europese voedselsysteem.

- Een extra vrije dag per jaar om je in te zetten voor vrijwilligerswerk en iets goeds te doen.

- Aandacht voor je mentale gezondheid met online begeleiding van erkende psychologen via OpenUp.

- Voor straks een perfect pensioen via BPFL.

- Elke maand food for thought, met workshops en talks via de Crisp University.

- Enthousiaste, slimme collega’s en tijd om elkaar te leren kennen tijdens sport, events en proeverijen.

- En... fikse korting op je Crisp boodschappen, omdat je thuis natuurlijk ook goed wilt eten.

ONZE SELECTIEPROCEDURE

Solliciteer via onderstaande button. Hoe meer je kunt delen over jezelf en de reden dat je solliciteert, hoe beter.

Bij Crisp streven we naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen welkom is, ongeacht hun achtergrond, geslacht, leeftijd, etniciteit, seksuele geaardheid, religie of beperking. Wij moedigen sollicitanten met diverse perspectieven en achtergronden aan om te solliciteren en geloven in gelijke kansen voor iedereen. We waarderen de unieke bijdragen die elke medewerker kan leveren en zijn vastbesloten om een inclusieve werkplek te creëren waarin iedereen wordt gerespecteerd en gewaardeerd.

Work location

  • Amsterdam, Noord-Holland, NL

Ready to make a decision?

This role is either worth your time or it isn’t.

Analyze the posting against your experience, see the gaps clearly, and build the right materials only if the opportunity makes sense.

Nothing is submitted automatically. You choose what happens next.

About this listing

Published on Ashby under the board identifier Crisp, which is the name the employer’s own job board carries. RoleSprint has not verified the company’s registered or trading name, so it is shown exactly as published rather than tidied up.

RoleSprint is not the employer and not a recruiter. Applications are made on the employer’s own site and never reach us; what RoleSprint does is help you decide whether a role is worth your time and prepare for it if it is.

Published 22 October 2026, last checked 18 days ago. A posting stops being advertised here 90 days after the employer published it, and one the employer takes down is marked closed rather than quietly removed.

More searches like this one

Browse all current openings

No credit card requiredStart free